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久しぶりのパーソナル分析(人材バンクネット版)

以下のとおりでございます。

☆ ☆ ☆

 分析結果:キャリアデザインコメント<タイプ名: マネジメント型(ML) > 
 
 あなたの持ち味は、現在置かれている環境を肯定的に受止め、自分の立場をよく認識し、合理的かつ人間味豊かに、管理・調整しながら継続的に事を続けていきます。少しづつ使い勝手を良くしたり、前年対比の売上を上げるという創意工夫、訂正・改善に強みがあり、結果的にコストダウン、平準化を実現させていく安定期には、極めて重宝がられるタイプです。
 しかし、大規模な変革や改革では、旧主流派になりがちで、対応が遅れることもあります。また、表面は人当たりが良く、面と向かって拒否することは少ないですが、糠に釘といった印象を受けることもあります。
 基本的には業種、業態、規模、歴史等に関わりなく、全ての企業があなたにとって適性のある企業風土です。つまり事業が継続的に運営されている以上、あなたのタイプは必要なのです。何か特筆すべき得意な技術(あなたの適性をさらに際立たせる管理系の専門知識や技能)があれば、それを活かすことで、希望する企業で活躍できるでしょう。

<営業系>
すでに出来上がっているルートを維持し、人間関係を広げながら紹介をつなぐ市場拡大も得意である
<開発系>
全く新規の開発や概念構築よりも既存の商品を訂正・改善していく開発に向く。予算管理、調整が求められるプロジェクトマネージャーに向く
<管理系>
まさに管理部門を任せても安心できるタイプ。基本的にコストイノベーションに目が向き、売上げは維持しながらも利益を創出する。マニュアル化していくことも強み
潜在能力傾向を示す

きわめて強みになる潜在能力
協調性、観察力、読解力

強み
現実認識力、判断力、分析力、洞察力、計画性

弱み
独創性、決断力

☆ ☆ ☆

だそうです。
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